快乐彩票app2020年教师招聘简章

发布时间:2020-01-15 发布者: 编辑:吴凤庭 浏览次数:

快乐彩票app2020年教师招聘简章

 

青青子衿,悠悠我心。才盛于楚,凤栖于林。

快乐彩票app地处华夏青铜文化发祥地、长江中游城市群区域性中心城市湖北省黄石市。校园依山傍水、环境优美,是育人的圣地、学术的殿堂。学校是一所以工为◥主,工理结合,工、理、经、管、医、文、教、艺等学科门类协调发展的省属普通本科高校,是湖北省教育厅首批开展转型发展试点工作的高校之一。

学校设有20个教学院部,拥有工、理、经、管、医、文、教、艺等8个学科门类和55个本科专业。“环境ζ 科学与工程”、“机械工程”、“艺术↘学理论”、“药学”土木建筑工程5学科为省级重点学科;国家级大学生校外实践教育基地1个、国家环境保护培训基地1个;湖北省博ω 士后创新实践基地1个;省级重点实♂验室2个、省级高校人文社会科学重点研究基地2个、省级优秀中青年科技创新团队8个;此外还拥有省级协同创新中心◥1个、院士工作站、省级工程技术研究中⌒心、省部级教学、科研平台20多个,其中院士专家工作站被评为“湖北省示范院士专家工作站”,“全国示范院士专家工作︼站”。

作为一所培养应用型人才的快速㊣ 发展的地方本科院校,学校已迎来超常规发展的崭新阶◤段,我们真诚期待与您一起共创美好未来,共同书写诗意人生!

 

 

一、 招聘条件↑及待遇

(一)领军人才、学科带头人及学科团队

对于我校引进的领军人才、学科带头人及学科团队,在享受国家和省市的相关支持资助政策同时,所有待遇实行一人一议

(二)专任教师

1)基本条件

1.政治立场坚定,热爱党的教育事业,具有良好的品行和职业道德,身心健康;

2.年龄原则上不超过40周岁,须具有博士学历学位双证(具有高级职称者年龄◢可适当放宽);

3.具有较强的组织能力和团队协作精神,具备岗位所需的其他条¤件。

2A、B类博士认◣定条件

A类博士除符合基本条件外,同时应╳具备下列条件之一:

1.理工医科类博∏士或教授以第一作者在SCI一区期刊发表论◣文1篇及以上,或在SCI二区以上期刊发表论文3篇及以上。工科类博士或教授以第一作者身份在SCI一区期刊发表论文1篇及以上,或在SCI二区以上期刊发表论文3篇及以上,或SCI、EI期刊论文5篇及以上(注:上述SCI论文分◣区按中科院最新JCR小类标准认定);人文社※科类博士或教授以第一作者在CSSCI来源期刊上发表论文4篇及以上,或被《人文社会科学引文▃索引》(SSCI)和《艺术人文索引》(A&HCI)检索收录论文2篇及以上,或被《新华文摘》《中国社会科学文摘》全文收录或转载期刊▅论文2篇及以上

2.主持国家级科研项目1项(含)以上或者省部级项目2项(含)以上

3.获国家级科研奖励个人署名顺序排名前5或者省■级科研奖励个人署名顺序排名前3

4.获省级教学成果奖二等奖个人署名顺序排名前2

5.作为第一专利发明人获国家发明专利授权3项以上,并在工程技术领域取得突出成果并产生→重大经济效益。

未达到上述条件的为B类博士。

3)聘期

首聘服务期为8年(含试用期1年)。

4相关待遇

1.安家费35—40万元,具体标准见下表:

类别

安家费(单位:万元)

A类博士

40

B类博士

35

注:学校▂委托培养的博士,按毕业当年学校的人才引进政策执行安家费(安家费包含培养期间借支的学费、脱产学习期间的★基本工资和基础性绩效工资等费】用)

满足@下列条件之一可提高安家费:2-6万元

具有国(境)外博士学位者,比照同类博士的招聘条件和▼待遇增加安◎家费 5万元

具有正、副高级职称的博士比照同类博士的招聘条件和待遇,分别增加▽安家费 6万元、2万元。

③ 具有博士后工作经历者,增加安家费5万元。

2.住房

学校将提供周转房源一套(简装)。安家费按签约年限分期支付,首期支付30%,余款从第二年起按服务年限平均支付(如进校后获批一项国家级⊙项目可提前发放余款)。

如不需要学校㊣提供周转房源,安家费可一次性●支付,并按1500元/月/套的〗标准发放租房补贴,连续发放5年。

如夫妻双方均为博士研究生,学校只提供〗周转房源一套,并分别增加2万元的安家费

(5) 科研启动经费

科□研启动费按理、工、医学、文科配套,用于资助到校后开展科学研究用,以博士科研∮基金项目申报方式获得,分两次拨付。具体标︼准如下(万元):

类别

文科

理、工、医科

A类博士

10

20

B类博士

5

10

(6) 配偶或子女安置ぷ

对于引进培养的高层次人◎才,可安置配偶或子女1人次,其配偶或子女具有硕士研究生及以上↑学历学位或副高及以上职称,且符合学校↑人才招聘计划和岗位条件的可以参加省人社厅组织的省直事业单位专项公开招聘并优先录用◣。其余情况按学校编外用工类别聘用,以劳务派遣方式∩安置,按照相应政策享受待遇。

(7) 其他待遇

1.按国家政策规定,享受相应岗位等级的岗ㄨ位工资和薪级工资。所有新引进№博士绩效工资按校聘专技七级副教授标准执行,过渡期为5年。

2.博士津贴:新引进博士,其博士津贴在引进当↘年内按1200元/月标↓准发放;在获批加入学科(团队)核心成员后,按照《快乐彩票app学科(团队)核心成员认定与绩效考╳核暂行办法》享受相关津贴╱和待遇,每年2万元。

3.若入选“东楚学者”、“东楚学子”计划,分别按照人才岗位特殊津贴标准█20万元/年、5万元/年发放,考核周期为3年。

4.A类博士或具◣有博士后工作经历的博士,入职后符合』相应条件者即可直聘为副教授。

注:博士津贴、学科(团队)核心成员津贴、东楚学者、东楚学子只能四选一①→。

(三)柔性引进

柔性引进指以合同、聘期管理的№方式将人事关系暂无法转入到校︻工作的高层次人才引进到我校实际参与教学≡、科研和学科建设工↑作。

对柔性引∑进的高层次人才,实行目标责任合同管理的模式。各学院须与引进对象商定切实、具体、可行的任期工作目标、任务和考核办法,经学校ξ评审后签订聘用合同。

柔性引进的高层次人才,科研启动经费和薪酬待遇可根据▽所聘岗位职责和承担『的工作任务、工作时间等情况具体商〓定。柔性引进的〖双聘院士在聘期内享受每年10万元人民币及以上的人才奖励费,提供公寓式生活住房和必要的科研条件及工●作条件,报销因公往返学校的差旅费。

 

二、 引进程序

(一)个人申请。申请引进人才填写《湖北理工学院应聘人︾员基本信息登记表》,并将相关身份证(护照)、学历学位证书、专业技术任职资格、教学科研╳业绩等方面的证明材料,交用人单位。

(二)单位考核。教学院(部)院级学术委员会对引ξ进对象的履历及其学术成果的真实性进行预审,并对∮其学术水平、履职能力、职业道々德等进行综合考核,形成初步意见并确定拟引进层次,报教学院(部)党政联席会议研究审①议。教学院(部)党政联席会议根据院级学术委员会考核意见,结合单位实际进行研究,确定▂引进层次、薪酬待遇、工 作条件、职责任务、工作计划和考核指标等,并将相关表【格 及证明材料提交学校人事处备审。

(三)学校审批。人事处和相关部门对各教学院(部)推荐的拟引进对象学术★成果、任期工作目标及工作计划进行初审后,报校长办公会议审核、审批。

(四)签订协议。人事处根据校长办公会议决定办理相关入职手续,在引进对象正式入校报到时签署工作协议并按协议兑现□待遇。科研经费由引进人※才提出工作计划和经费预算,由学校科∞研管理部门组织论证后,报学校批准立∮项。

 

 

三、2020年快乐彩票app人才引进计划表

序号

所在学科

计划数

学历

所在专业

需求

聘任其他条件说明

联系方式

1

机电工←程学院

7

博士

机械制造(含机▓器人方向)

2

 

徐庆华0714-6353631
13597661810

695044563@qq.com

机械电子工程

2

材料成型及控制工程

1

车辆工程

2

1

博士或优◤秀

硕士

机械制造(机器人方向)

1

硕士要求:本专业或相近」专业的①211以上高等院【校学习经历或海外二年以上∞学习经历;或②高层次△人才的配偶№「

2

电气※与电子信息工程学院

9

博士

电气工程

2

 

徐滤非

0714-6359167
13971766066

416945489@qq.com

信息与通信工程/电子科︻学与技术

2

控制科学与工→程/仪器科学与技术

1

光学/无线电物№理

2

地理信息科学、遥感科学与技术、测绘工程、导航工⌒程等

2

1

博士【或优秀

硕士

电气信息类

1

硕士要求:本卐专业或相近专业的①211以上高等院校学习经历或海外二年以上∏学习经历;或②高层①次人才的配偶

3

医学院

7

博士

生理学、微生物与免疫学、生物化学

2

 

魏志刚

0714-6343188
13971786623

59327420@qq.com

药物分析、药理学、药剂学

3

 

生物信息或医学〖信息学

1

 

公共卫生∑ 与预防医学

1

 

1

博士或ω 优秀

硕士

人体解剖︻学

1

医学背景

4

环境科学与㊣ 工程

学院

6

博士

能源与环境系统工程

1

动力工程ω 及工程热物理,热能工程等相关专业

刘先利

0714-6368937
15926901902

346686628@qq.com

博士或教授

给排水科学与工程

1

市政方向专业

博士

环境工程

2

本专业

博士

环境科学

1

本专业■或相近专业,具有海外留学背景或优秀人才

博士

环保设々备工程

1

本专业◣或相近专业

5

艺术学院

5

博士

音乐学

1

45岁以下

余卫华

0714-6365519
13597652837

fisherman68@163.com

服装设计与工程

1

45岁以下

动画

1

环境设计

1

视①觉传达设计

1

1

博士※或优秀

硕士

音乐学(声乐)

1

硕士要求①30岁以下艺术类专业院校或985、211高校本硕专业一致,在ㄨ读博士优先;或②高层次人才的配偶

6

土建学院

5

博士

土木建筑♀类

5

 

程涛

0714-6358704
13986581805

540599853@qq.com

7

计算机学院

5

博士

计算机类相关专业

5

 

刘志远

0714-6352012
13986588083

381610447@qq.com

1

博士或优秀

硕士

计算机∏科学与技术、软件工程

1

硕士要求:本专业或相近专〖业的①211以上高等院校学习经历或海外二年以上学习经『历;或②高层次人才的配偶

8

经管学院

6

博士

市场营销

1

 

王达政

0714-6355093
18672016926

644313736@qq.com

物流管理

2

物流工程或物流管理专业博士、计算机专业博士、管理科学与①工程专业博士、工业工程专业博士皆可

财务管理

2

会计学←博士、财务管理博士皆可

工商管理

1

 

9

数理学院

6

博士

数学类

1

基础数学

余宏生

0714-6356928

13972774666

784305456@qq.com

1

计算数学

物理学类

1

微电▓子专业

2

理论物理

计算机类

1

计算机科学与△技术¤或者信息安全

1

博士或优秀

硕士

数学类

 

1

 

基础数学

硕士要求:本专业或相近∑ 专业的①211以上高等院校学习经历或海外二年以上学习经历;或②高层次人才的配偶

计算机类

计算机科学与技术♂

10

外国语学院

2

博士

英语

2

 

张健

0714-6359560
13597631313

544743756@qq.com

1

博士或优秀

硕士

英语

1

硕士要求:专业为外国语言学及应用语言学、英语语言文学、英语翻译、商务英语,且专八良好或取得翻译证书、雅思/托福证书专业的①211以上高等院校学习经历或或外语类院校;或②高层次人才的配偶

11

化工学院

3

博士

化工

1

全日制⌒博士,年龄40岁以下

卢小菊

0714-6367957
13597657936

xiaoju_lu@163.com

化学

1

生物制药

1

12

材料科学与工程学院

3

博士

无机非金属材料科学与工程

2

硕士必须为〖985,211学校且本科必须为无卐机非金属材料工程专业

陈跃

0714-6358328

410012315@qq.com

新能源材料方◆向

1

 

13

师范学院

4

博士

教育类

2

 

方红

0714-6365775
13507235098

371487337@qq.com

中文类

1

新闻传ω媒类

1

2

博士或优秀

硕士

教育类(含小学教育或∩学前教育)

 

1

 

硕士要求:本专业〗或相近专业的①211以上高等院校学习经历或海外二年以上学习经历;或②高层次人才的配偶

新闻传媒类

1

14

马克思主义学院

3

博士

思政类

3

 

余国政

0714-6372432
13971772267

605592539@qq.com

1

博士或优秀

硕士

思政类

1

硕士要求:本专业或相近专业的①211以上高等院校学习经历或海外二年以上学习经历;或②高层次人才的配偶

15

国际学院

2

博士

语言学与应用语言学或对外汉语』方向

1

 

陈君

13507230106

1023546745@qq.com

医学或艺术设计类或英语

1

 

16

体育部

1

博士

体育学(体育◆教育训练学、体育①人文社会学、运动人体科学)

1

 

吴新炎

0714-6356422
13971768102

79100531@qq.com

17

宜兴学院

1

博士

专业不限,理工科优Ψ 先

1

 

徐超

0714-6359573

13971778760

xuchao1965@sohu.com

18

滨江学院

1

博士

专业不限,理工科优先

1

 

姚俊武

0713-3200880

13972773506

497910911@qq.com

19

第一临床学院

2

博士

临床医学

2

 

张雪峰

0714-6233288

18007233395

258139826@qq.com

20

重点实验室

2

博士

专业方向要求专业:仪器分析或资源环境、化学、生物类;紧俏专业:仪器分析

2

 

郑进

0714-6348671

15871197890

527174605@qq.com

 

四、联系方式

人事处:郭德双 联系电话:0714-6353290 13971766588;

           联系电话:0714-6353290 15997490931;

E-mail:hblgrsc@163.com

联系地址:湖北省黄石市桂林」北路16号  邮编:435003